华电能源股份有限公司采取聚焦“四风”找、群策群力议和严格把关审等有效措施，认真撰写对照检查材料。

聚焦“四风”找。针对征求意见中“四风”问题较少等现象，公司领导小组三次召开会议专门部署，各督导组严格督导基层企业聚集“四风”继续深入征集，征集到“四风”方面的意见建议98条。同时，坚持以问题为导向，要求党员领导干部对照中央“八项规定”和集团公司“22项具体要求”，结合实际工作逐项写清自身“四风”方面的突出问题，每一项表现都要做到见人见物、见事见例。

群策群力议。在材料撰写期间，要求党政负责人与班子成员之间、班子成员互相之间、班子成员与分管单位负责人之间逐一开展诚挚、深入的谈心交心活动。活动中，采取一对一、面对面谈心的方式进行，做到“五避免”：一是避免嘘寒问暖、闲聊家常；二是避免评功摆好、只说好话；三是避免只谈工作、不讲问题；四是避免泛泛而谈，偏离“四风”；五是避免避重就轻、无关痛痒。撰写初稿完成后，坚持“党、政一把手”负总责，要求每一位班子成员的对照检查材料都要由单位党组书记亲自审阅，给出意见和建议并做出相应修改。

严格把关审。活动领导小组通过召开专题会议，对公司领导班子和党政一把手的对照检查材料进行认真审核把关，充分体现了“三看三围绕”。 一看是否围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求；二看是否围绕“深挖细剖、触及灵魂”的要求；三看是否围绕“立说立行、立查立改”的要求。针对个别剖析原因不透彻、整改措施操作性不强等问题，要求认真修改完善，全面确保对照检查材料高质量。（邹小林  陈红光）

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